CV orthophoniste 2026 - exemple, certificat de capacité et pathologies prises en charge à remplir gratuitement

Le profil tient en trois ou quatre phrases en haut du CV. Chez un orthophoniste, il doit contenir : le certificat de capacité avec son année, le cadre d'exercice (libéral, salarié, mixte), les publics suivis avec les tranches d'âge, les pathologies prises en charge, la file active et le rythme de travail, les bilans pratiqués et les formations continues qui éclairent votre spécialisation.

Évitez "orthophoniste investie, à l'écoute des patients et de leur famille" : cela décrit le métier et non votre pratique. Écrivez plutôt ce que vous prenez en charge : quelles pathologies, dans quelle proportion, combien de bilans par mois, quels tests vous utilisez, quelle place occupent la guidance parentale et la coordination avec les enseignants, et ce que vous savez conduire seule - une rééducation de la déglutition, un suivi post-AVC, une mise en place de communication alternative.

Dans les compétences techniques, organisez par domaine de pathologie plutôt que par tâche, et nommez les outils d'évaluation que vous pratiquez vraiment. Dans les qualités, gardez celles qui se jouent en séance et autour - tenir l'alliance avec une famille découragée, et écrire un compte rendu que le médecin prescripteur pourra utiliser.

Le schéma est simple : structure, ville, type d'exercice, période, publics et pathologies, puis les volumes. Au lieu de "prise en charge de patients en orthophonie", écrivez la file active, le nombre de bilans par mois, la répartition enfants et adultes, les pathologies dominantes et les tests que vous utilisiez.

Distinguez nettement le libéral et le salariat, car les attentes diffèrent. En libéral, on regarde la file active, l'autonomie, la gestion des bilans et des renouvellements, la relation avec les prescripteurs. En établissement, on regarde les pathologies du service, le travail pluriprofessionnel, la participation aux projets personnalisés et aux réunions. Si vous avez fait des remplacements ou de la collaboration, regroupez-les avec les structures et les durées.

Pour un orthophoniste, cette rubrique est décisive et doit être exacte au mot près. Donnez le certificat de capacité d'orthophoniste avec le centre de formation universitaire et l'année, le sujet de votre mémoire de recherche, puis les formations continues : ce sont elles qui indiquent votre spécialisation réelle et ce sont elles qu'un service regarde pour savoir si vous pourrez prendre son type de patients.

• Certificat de capacité d'orthophoniste - centre de formation universitaire et année d'obtention
• Mémoire de recherche - sujet exact, utile pour situer votre domaine d'intérêt
• Enregistrement du diplôme et numéro d'identification de professionnel de santé
• Diplômes universitaires et interuniversitaires : troubles neurologiques acquis, déglutition, voix, surdité, oralité
• Formations en communication alternative et améliorée, avec les approches pratiquées
• Formations continues suivies dans le cadre du développement professionnel continu, avec les années
• Langue des signes française ou langage parlé complété, avec le niveau atteint

Un orthophoniste qui sort de formation n'est pas un candidat sans expérience : cinq années de cursus avec des stages cliniques encadrés représentent une pratique réelle, et c'est exactement ce que lit un cadre de santé ou un confrère qui cherche un collaborateur. Le travail consiste à présenter les stages comme des expériences cliniques, pas comme des étapes de scolarité.

Décrivez chaque stage avec la structure, les publics, les pathologies rencontrées, les bilans que vous avez conduits et le matériel utilisé. Précisez ce que vous avez fait en autonomie sous supervision. Ajoutez le sujet de votre mémoire, car il situe votre domaine d'intérêt, et dites clairement ce que vous cherchez : collaboration en libéral, remplacement, poste salarié à temps partiel. Les structures ont des besoins très variés et apprécient un projet lisible.

• Présentez les stages comme des expériences cliniques : structure, publics, pathologies, bilans conduits
• Nommez les tests et les matériels que vous avez réellement utilisés en stage
• Donnez le sujet de votre mémoire de recherche : il situe votre domaine d'intérêt
• Dites clairement ce que vous cherchez : collaboration, remplacement, salariat, temps partiel
• Indiquez votre mobilité et votre disponibilité, en particulier pour les zones où les délais d'attente sont longs